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【摘要】闽州教育企业人力资源管理师考试频道为你提供：2019年上半年企业人力资源管理师三级职业资格考试真题第34题答案及解析。
34、( )的特点是培训对象在培训活动中相互启发思想，激发创造性思维，它能最大限度地发挥每个参加者的创造力，提供解决问题的更多更好的方案。
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A.头脑风暴法
B.模拟训练法
C.敏感训练法
D.事件处理法
答案：【A】
解析：
本题出处：2019年上半年企业人力资源管理师三级考试真题
教材出处：企业人力资源管理师（三级）
第三章：培训与开发
第三节：培训方法的选择与组织实施
本题考点：参与式培训方法
头脑风暴法的特点是培训对象在培训活动中相互启发思想,激发创造性思维,它能最大限度地发挥每个参加者的创造能力,提供解决问题的更多更好的方案。
企业人力资源管理师第三版教材P192，参与式培训方法-头脑风暴法
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