【摘要】教师资格证含金量很高，有了它就可以考编了。之所以那么多去考编，那是因为编制和非编制有很大的区别。下面闽州教育网小编将和大家介绍编制和非编制教师之间的差别，感兴趣的话，建议来了解一下。
编制和非编制教师的最大差别具体是什么?
1、福利待遇差别
编制教师属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高，工龄增加工龄工资也增加。无编制教师工资由学校制定，在职称晋升和工龄方面，一般无法保证。近几年虽然在改革，但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。
简单来说，全额拨款的事业单位工资，也就是工资由国家发放，不怕拖欠工资，不会被随意开除，享受“五险一金”、带薪假期。非编制教师工资由学校发放，工资是否有保障与个人能力、学校发展息息相关。
2、稳定性差别
有了编制，就相当于拥有了一个“铁饭碗”，工作更有保障，更稳定。可以调动，退休后享有相应的社保和职业年金。而无编制教师工作灵活性大、会随时面对炒鱿鱼和被淘汰。
精彩文章分享：拥有教师资格证后，最好的就业岗位当然是考编了!
1. 什么是教师招聘考试?
虽然都是考编制，但各地的叫法不同，总结起来，常见的有这么4种：教师入编考试/编制考试/国编考试;教师招聘考试;事业单位教师岗考试;特岗教师考试。其中，特岗考试并不是每个省份都有的，而是国家针对西部和贫困地区省市的支援政策，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作。
截至目前，全国共有20个省份发布了特岗公告，分别是吉林、陕西、安徽、黑龙江、新疆、海南、河北、山西、贵州、广西、重庆、宁夏、甘肃、湖南、云南、江西、内蒙、四川、湖北、北京，除贵州部分地市外，报名时间均已截止，有意愿报特岗的小伙伴只能静等明年了。
2. 教师考编是全国统一的吗?
国家整体的教师政策是：国标、省考、县聘、校用。
国标：教师资格证逐渐统一标准，全国统考。
省考：教师招聘考试逐渐会以省为主来统考。
县聘：和县教育局签订合同。
校用：学校使用老师。
所以，考证是全国统考，考编就是各省自行组织了。所以教师招聘没有统一的政策，具体要求要以招聘公告为主。
3. 什么时候参加考编?
各地有自己的时间安排。全国教师招考集中在4-8月，其他月份也会有不同的地方进行招考，具体可百度前一年公告查询大致时间。
4. 教师考编都要考什么呀?
一般来说，考试都分两个阶段：笔试和面试。有些地方笔试只考一门：教育综合知识(又叫：教育基础知识、教育理论知识、教育教学知识、教育知识……)。有些地方考两门：教育综合知识+X。这个随着各地考情不同而不同：有的考学科专业知识，有的地方考公共基础知识，有的地方考行测。面试一般在笔试出成绩后2~4周内进行，各区县单独组织。考试形式有3种：试讲、说课、结构化。
温馨提示：教师招考可比考教师资格证难得多，如果你想要参加教师招聘，同时又已经获得了教师资格证。建议考生考虑报个班培训学习一下，这样才能更有把握通过教师招聘考试。若想要了解更多2019教师招考培训相关的信息，不妨咨询下闽州教育的老师们，他们将为大家细心解答各种问题的，具体的联系方式如下：
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